Какие субличности управляют нашим поведением

Они ссорятся, капризничают, обвиняют и перебивают друг друга… Этих голосов порой бывает так много, что они сильно мешают нам жить — принимать решения, получать удовольствие от своих занятий. Чего они от нас хотят и как с ними договориться?


Кадр из мультфильма «Головоломка 2» (2024) | Источник: «Кинопоиск»

— Утомилась я уже делать презентацию, это так скучно, посмотрю сериал, а потом продолжу.

— Вернись, тут еще много слайдов осталось, не успеешь!

— Я только одну серию…

— В прошлый раз ты тоже так говорила, а потом до ночи смотрела свои видосы!

Нет, это не разговор сердитой мамы с беспечной дочерью-подростком. Такие споры мы ведем сами с собой, в своей голове. Точнее, их ведут наши внутренние части, как утверждает Ричард Швард, автор теории внутренней семейной системы (Internal Family Systems, IFS).

Согласно его модели, наша психика — это не единое целое, она состоит из множества существ

«У каждой части есть своя память, свои убеждения, намерения, страхи и надежды, — объясняет психолог Инга Грин. — Одни отвечают за повседневные дела, а другие активизируются на фоне сильной усталости, в критических ситуациях. У каждой части свой возраст, голос, манера речи и любимые словечки — если она вообще пользуется речью, поскольку у нас могут быть и субличности, напоминающие зверей, неодушевленные предметы или потоки света».

Состав «оркестра»

Чем же все эти субличности занимаются? Ричард Шварц делит их функции на три группы.

Еще на блоге:   Не причиняйте добро: как правильно давать советы
1. Изгнанники

Чаще всего это детские части, которые оказались травмированы в раннем возрасте. Их переживания порой так невыносимы, что остальные части стараются изо всех сил их не беспокоить, чтобы мощные чувства не затопили психику. Они хранят опыт покинутости, ненужности, одиночества и заявляют о себе, когда чувствуют угрозу жизни, здоровью, благополучию и отношениям.

  • напуганный
  • застыженный
  • оставленный
  • горюющий
  • никчемный
2. Пожарные

Вступают в действие, если изгнанники встревожены. «Пожарные утешают и отвлекают внимание изгнанников на что-то привлекательное, — рассказывает психолог. — Они обожают игры в телефоне, шопинг, фастфуд, опасное сексуальное поведение и другие поступки, о которых человек мог бы пожалеть на следующий день. Они не заботятся о последствиях».

  • сладкоежка
  • фантазирующий
  • отвлеченный
  • одержимый
  • лентяй
3. Менеджеры

Защищая систему от негативного опыта изгнанников, они напирают на рост и развитие — хорошая учеба, продуктивная работа, крепкое здоровье. Чаще всего мы слышим голоса «критиков», отвечающих за избегание неудач. Они нередко заимствованы у взрослых, которые нас строго оценивали в прошлом».

  • контролер
  • критик
  • перфекционист
  • планировщик
  • общительный
  • борец
  • судья
  • пессимист

Услышать суть

Когда мы чувствуем себя спокойно и уверенно, у руля находятся несколько частей, занятых привычным делом. Но как только происходит что-то неприятное, мы оказываемся в тупике, части принимаются конфликтовать и самоуправствовать, затапливают нас своими переживаниями и желаниями: жалуются, стыдят, искушают…

«Наша задача — прислушиваться к их проявлениям с любопытством и открытым сердцем, — поясняет Инга Грин. — Ведь субличности желают нам хорошего, каждая по-своему. Почти всегда смысл их требований — помочь нам выжить, справиться, „сохранить лицо“, избежать неприятностей».

Еще на блоге:   Грязная дорога. Дзенская притча

Лучший способ обходиться с посланиями — замечать их все одновременно, признавать потребности каждой

Когда нам это удается, части успокаиваются, становятся менее радикальными. Возникает место для их сотрудничества и компромисса в споре. Изгнанники исцеляются, и нужные решения находятся.

Тренинг

Вам трудно двигаться вперед, потому что субличности вошли в конфликт? Воспользуйтесь техникой экстернализации, чтобы понять суть.

1. Сформулируйте коллизию
Между какими двумя позициями, стремлениями или чувствами вы «застряли»? Что в вас борется друг с другом? Например, одна часть хочет заявить о себе, а другая боится осуждения. Одна хочет бросить работу, а другая боится нестабильности.

2. Выберите предметы, которые будут воплощать стороны конфликта
Любые вещи или игрушки, отличные друг от друга. Положите их на равном расстоянии от себя слева и справа.

3. Выслушайте позиции
Возьмите в руки один предмет и дайте слово первой субличности: чего она хочет для вас, чего боится, какими видит свои задачи и на что надеется? Затем возьмите второй предмет и «выслушайте» его. Дайте им время, не торопите.

4. Расшифруйте послание
Вернитесь в позицию «Я» (Self). Спросите себя, что чувствуете, в чем сочувствуете каждой части? Что из их посланий было бы важно сохранить?

Автор: Инга Грин, семейный и супружеский психотерапевт, сертифицированный IFS-терапевт

Источник

Читайте нас в удобном формате
Telegram | Facebook | Instagram | Tags

Добавить комментарий